对于许多刚毕业的应届生来说
每年种类繁多的公职类招录考试
总是让人眼花缭乱应接不暇
不止应届毕业生,很多考生在报考岗位的时候
其实很少关注各类考试的区别
俗话说:知己知彼,百战不殆!
既然决定要走公职这条路
多了解相关知识肯定是百利而无一害的
那么学姐就给各位考公人
整理一下国考、省考、事业单位联考之间的区别吧~
01 「考试定义」 中央国家机关公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。俗称,国考。 地方各级机关公务员考试是指:地方各级党政机关、社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。俗称,省考。 补充一下:中央和地方考试单独进行,不存在从属关系,考生可以根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试,可同时报考,相互之间不受影响。 事业单位是由国家政府领导的基层,进入事业单位是事业编制,不属于公务员。 事业单位的明显特征为中心、会、所、站、队、院、社、台、宫、馆等字词结尾。这些事业单位往往是自给自足的方式,不全接受政府拨款。招考情况有全国事业单位联考、地方事业单位考试、单位自己组织的事业单位考试。 02 「所属编制」 公务员走的是行政编,比如未来会晋升为股级干部(科长),处级干部等。 国考大部分为国务院直属机关单位公务员,属于公务员行政编制。但是也会有一些参公岗位,比如中国妇联、文联等部分岗位属于参公。 参公的意思就是:参照公务员法管理的工作人员的简称,而参公机关人员和公务员的区别只是编制的区别,其他完全根据《公务员法》参照。 省考岗位中也会存在公务员行政编制、参公机关人员、参公事业单位事业编制。 事业编主要是走职称,比如某某水利局工程师。 提示:大家报考岗位的时候可以关注一下公告当中的细节。 03 「招考对象」 国考:符合条件的全国各省区居民均可报考,除个别职位,大部分无户籍限制。 省考:部分省市有户籍限制。 事业单位:部分地区会限制户籍。 04 「薪酬福利」 国家公务员工资来源于国家财政局进行拨款,基本上全国的薪酬大同小异。 省考岗位根据不同机关单位,由当地省财政局拨款。 事业单位也会根据当月效益,有奖金绩效等。 总结:工资待遇和事业编还是行政编关系不大,与地区、平台和职位的关系比较大。普遍来说,发达地区比欠发达地区的公务员工资要高,高层次的平台和一些特殊的岗位工资更高。 05 「发展前景」 从编制来看,如果你想着未来能够有一定的权力来服务人民,那么可以走行政编。但是晋升难度会很大。 当然国考,尤其是国家部委,直接由中央管控,那么其发展空间必然会比其他单位要好。 还有很多考生选择先做事业单位的合同工,做一个编外人员,熟悉工作之后,再考取本单位编制。 06 「试题区别」 国考从题目难度来讲会更大一点,笔试内容基本为行测、申论,外交部等会考察外语,警察类也会有一定的专业知识。 而面试由本单位出题,差距就会比较大了,铁路公安面试有视频题目,国家统计局有数据材料分析题,银保监会有金融相关专业面试等。 省考基本上也只是考察行测和申论。面试各省也会有一些区别,可能重点题型不一样,但是考察类型基本都是结构化、无领导等形式,根据报考省份不一样会有一些区别。 事业单位笔试考察常识、写作、综合应用能力(根据不同类型,如果是联考D类,会考察相关教师行业的题目,比如辨析题、应用题等)。 07 「考试难度」 试题难度:一般来说,公务员考试的难度和题量(型)较难和较多。事业单位考试的难度和题量(型)较易和较少。 考试题量:国考行测题量一般为135题,省考一般为120-130题左右(各省可能略有差异),可参考:2018省考与国考试卷区别 。事业单位一般为120道题,且部分题目可能与国考和省考类似。 大概的难度排位为:国考–省考–事业单位 但试题简单不意味着容易考取,因针对具体每次考试的报考人数少,试题简单即可区分优劣;试题难不意味着难以考取,难度仅是因为报考人数多而必须增加考试的区分度。
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