政治审查，也被称为政审，是一项在公务员招聘过程中进行的重要考核工作。主要考察的是考生的个人思想进步、品德优良、作风正派，以及具备较强的组织纪律性和法制观念。

政审的内容主要包括以下几个方面：

1.考核的对象是经考试、体检合格的人员。

2.考核的内容为德、能、勤、绩四个方面。

- 德：主要指政治思想表现、工作作风、职业道德和品德修养；

- 能：主要指业务水平、业务技能和组织能力；

- 勤：主要指工作态度、工作表现和工作效率；

- 绩：主要指工作成果、业绩和贡献。

政审有两种方式，分别是面审和函审。

1.面审：招考单位人事部门或者市县人事局、组织部派专员到拟录用人所在单位实地调查访问，通过查看人事档案、约谈拟录用人的部门领导、直接主管以及人事主管等方式了解情况，最终形成政治审查报告。

2.函审：招考单位人事部门或者市县人事局、组织部通过发公函的形式调取拟录用人的档案，通过档案完成政治审查。同时，还发函给考生户籍所在地的派出所、计生部门、考生所在学校（单位），出具考生的无犯罪记录证明、未婚证明（计划生育证明）、现实表现情况等证明材料。

关于如果之前考试政审没过，是否还能报名下一年的考试？这取决于政审没过的具体原因。